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村干部职务行为对乡村治理有效性的影响及其作用机制——来自陕陇滇黔四省的经验证据
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摘要:

村干部职务行为是巩固和发展乡村治理体系、实现乡村治理有效的实践基础,对提升乡村治理有效性来说尤为重要。本文利用陕陇滇黔四省微观调查数据,构建乡村治理有效性测度指标和村干部履职程度测度指标,使用因子分析、OLS回归、分位数回归等方法考察村干部职务行为对乡村治理有效性的影响。研究发现:村干部履职程度及各分项均对乡村治理有效性具有显著的正向影响。其中,村干部履职程度对乡村治理有效性的影响在不同分位点上具有显著差异,随着乡村治理有效性分位点的上升,村干部履职程度的影响整体呈下降趋势;机制分析发现,村干部履职程度会通过治理技术水平和村规民约规范程度对乡村治理有效性产生影响;异质性分析表明,村干部履职程度对乡村治理有效性的正向影响在村干部为女性、村干部收入水平较低、县域经济发展水平较高的村庄中更为明显。鉴于此,本文提出强化村干部监督管理、创新乡村治理模式、开拓新型农村集体经济发展路径等对策建议。

作者:

罗博文1  孙琳琳1  张  珩2  余  劲1

作者单位: 1西北农林科技大学经济管理学院;

2中国社会科学院金融研究所

年.期:页码 2023.3:0-0
中图分类号:
关键词: 村干部  职务行为  履职程度  乡村治理  治理有效  乡村振兴
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